克日 ，公司工被山东。迫坚李女士（假名）地址公司要求员工重签劳务条约，持社条约最后一页尚有一张被迫坚持社保应承书，保当不签应承书内容展现：公司不断要求给以员工缴纳试用期内的事人社会保险，是回应会被员工不违心置办
，因坚持退出社保而引起的耽忧所有法律责任由员工自行担当。据李女士称，挤兑自己从去年7月到如今来公司快一年了 ，公司工被公司不断在卡转正，迫坚自己至今仍是持社试用期，身旁良多共事以及自己同样 ，保当不签也是事人过了试用期但依然不转正 。应承书上展现员工假如起诉公司 ，回应会被需要返还单元陪同人为发放的耽忧社保用度，但实际上公司并不将社保以人为方式发放。自己当天以及30多个共事一起签的，不签耽忧会被挤兑。

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